台電102年度新進雇用人員甄試今(23)日在台北、台中、高雄、花蓮4個考區共7個考場同時舉行初(筆)試，總計16,868人報考，實際到考人數12,550人，到考率74.4%，預計錄取535人，平均錄取率僅約4.26%，競爭相當激烈。

本次甄試招考高中(職)以上畢業人員，性別不拘、年齡不限，報考人數中女性約佔4成計有6,784人，預計將錄取配電、輸電、變電、電機、儀電、機械、綜合行政人員等共535名，筆試科目分為共同科目(國文、英文)及2科專業科目，均為高中(職)程度，專業科目包括物理、基本電學等10科。

台電表示，初(筆)試合格者需再經複試，複試包括證件查驗、體能測驗及現場測試、實作測試、口試等項目。複試合格者可依報考類別與志願錄取地區之名額，按成績高低依序錄取，不可跨區或更改類別。錄取人員依班別需接受3至6個月課程及實習訓練，每月支給生活津貼20,000元，之後依各單位用人需要、學員受訓成績及志願，分發至單位進行6至9個月工作訓練，比照評價5等1級支給待遇(目前為月薪27,040元)，訓練期間合計1年。學員於課程、實習及工作訓練期滿成績合格並簽訂勞動契約書後，將正式僱用並支給評價6等1級薪給，目前為月薪30,420元。

另用人當地化甄試亦併本次甄試辦理，計各核能電廠共有135人報考，預定錄取5名，其甄試作業比照新進雇用人員甄試辦理。